Jaarverslag Opmaat 2001
Opmaat Divisie
JGZ
Divisie Maatschappelijk
Welzijn

Divisie
Klantenservice

Ondernemings-
raad
Cliënten-
raad
Klachten-
commissie
Commissie
Melding Incidenten
Financieel
Overzicht
«terug Inlieiding Beleidsvoering Dienstenbeleid
Kwaliteitsbeleid

Diverse plannen

Personeelsbeleid

T
h
u
i
s
z
o
r
g

Het beleid voor 2002 zal een voortgang zijn van hetgeen in 2001 werd ingezet. Uitbreiding van taken en bevoegdheden van managers zal leiden tot een grotere zelfstandigheid van de teams en rayons, waardoor per regio beter kan worden ingespeeld op specifieke behoeften aan zorg.

Tot slot werden er in 2001 een aantal plannen gemaakt en voorbereid die in 2002 een vervolg zullen krijgen:

  • Voor het gebruik van Intranet en Internet wordt een project gestart.
  • Er zal opnieuw een inventarisatie komen van de risico's van het werk voor medewerkers.
  • Het fiets- en vervoersplan zal klaar zijn voor besluitvorming.
  • Sinds de zomer is er een contract met een extern bedrijf om het computersysteem te beheren. In 2001 werd de werving gestart van een applicatiebeheerder, die de wensen van gebruikers en het systeem op elkaar af zal stemmen. Het kwam nog niet tot een benoeming.
Kennisbeleid
Financieel Beleid
Toekomstplannen

verder»

terug naar boven